Workshopok
A közös munka akkor lesz eredményes, jó minőségű, ha a csapatok együttműködési képességét folyamatosan fejlesztjük. Az egyéni teljesítmények nem tudnak összeállni egy kiváló termékké vagy szolgáltatássá, a csapat-intelligencia pedig független a csapattagok egyéni képességeitől. Ennek felmérésében, fejlesztésében tudok segíteni cégeknek.
Egyszeri alkalmak és szupervíziós sorozatok
Az egyalkalmas találkozástól nem szabad megoldásokat várni. Ez nem terápia, még csak nem is szupervízió vagy önismeret, utóbbi kettőt egy hosszabb sorozatban tudjuk kipróbálni. Énidő, kép az aktuális helyzetről, csoport élmény.
Olvasd el mások hogy érezték magukat:
A szupervízió egy olyan mentálhigiéniás módszer, amit eredetileg segítő szakemberek részére szerveznek. Egyfajta önismereti munka, melyben a szakmai kihívásokra néznek rá egy megtartó és támogató közösségben.
Ennek során előrébb léphetünk az önismeretben, ráláthatunk kommunikációs blokkjainkra és tisztulhat a kép, hogy tulajdonképpen merre szeretnénk lépni szakmai síkon.
Ha saját csapoddal szeretnél dolgozni az együttműködési potenciálotokon, fontos, hogy ránézzünk az érzelmi intelligencia fejlesztési módszereire, a konkrét munkaszervezési lehetőségre, fejlesszük a csapat nyitottságát, munkaritmusát, hatékonyságát.
Nézz rá a meghirdetett MaryPOP munkacsoport workshopokra és keress, hogy kitaláljunk egy hasonló tematikát a saját megoldandó problémátok kapcsán.